全面從嚴治黨是黨的十八大以來(lái)黨中央做出的重大戰略部署，《中共中央關(guān)于加強對“一把手”和領(lǐng)導班子監督的意見(jiàn)》的發(fā)布，為做好各級領(lǐng)導干部和班子成員內部監督提供了根本遵循。近年來(lái)，生態(tài)水泥公司抓住“關(guān)鍵少數”，強化政治監督，充分發(fā)揮“四項教育”“四項承諾”和“四項監督”聯(lián)動(dòng)作用，逐級破解監督難題，為公司高質(zhì)量發(fā)展創(chuàng )造了風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。
      聚焦政治責任，權力運行更陽(yáng)光。履行管黨治黨責任是“一把手”的首要任務(wù)，既要在嚴格自律上當標桿、做表率，更要自覺(jué)接受各方監督、敢于擔當作為，做政治上的明白人、紀律規矩的守護人。公司“一把手”率先垂范，認真落實(shí)中央、省委和集團黨委關(guān)于加強黨風(fēng)廉政建設工作各項決策部署，發(fā)揮領(lǐng)導班子近距離常態(tài)化監督優(yōu)勢，以相互督促提升各項工作高效運行，公司始終將國之大者放在首位，認真貫徹落實(shí)生態(tài)循環(huán)發(fā)展理念，多次召開(kāi)專(zhuān)題會(huì )研究固廢新項目設計方案、協(xié)調工作進(jìn)度，確保項目高效有序推進(jìn)。在媒體公開(kāi)董事長(cháng)信箱、紀委監督郵箱，讓用權監督更規范、權力運行更陽(yáng)光。公司黨委、紀委將各單位的“一把手”作為開(kāi)展日常監督和專(zhuān)項監督的重點(diǎn)，強化自上而下的監督，緊盯“一把手”是否履行管黨治黨責任，將監督下級“一把手”情況作為每年述職的重點(diǎn)內容，定期開(kāi)展“監督談話(huà)”糾錯糾偏，讓“一把手”時(shí)刻感受到用權受監督，逐步規范工作行為。
      聚焦政治監督，權力運行更順暢。黨內監督的實(shí)質(zhì)是組織監督，破解對“一把手”監督難題，關(guān)鍵在于權力運行全過(guò)程的黨內監督制度體系的建立和不斷完善，將監督制度落細落實(shí)，讓制度長(cháng)出牙齒，充分發(fā)揮威力?！队泴?shí)手冊》是公司各級領(lǐng)導班子履行黨風(fēng)廉政建設責任的最有效記錄，明確責任清單，定期向主要領(lǐng)導報告工作進(jìn)展，聽(tīng)取下級領(lǐng)導班子的匯報，有效推動(dòng)第一責任人履行職責，監督督促、提醒溝通也更加順暢?！叭匾淮蟆敝贫鹊膱绦惺穷I(lǐng)導班子貫徹民主集中制的重要體現，為杜絕一言堂、家長(cháng)制問(wèn)題出現，自2021年開(kāi)始，公司紀委將“三重一大”決策制度執行情況列入了常態(tài)化監督檢查范圍，將決策程序、決策方式、執行力以及對“一把手”離任經(jīng)濟責任審計評價(jià)等內容列入督查范圍，逐步規范各級領(lǐng)導班子決策行為，紀委還將監督觸角延伸到安全生產(chǎn)環(huán)保領(lǐng)域，實(shí)施項目建設備案制、生產(chǎn)化驗點(diǎn)檢制，發(fā)揮各級紀檢監察組織職能作用，有效保證公司各項決策和監督機制順暢、高效運行。
      聚焦教育監督，思想建設更清晰。公司紀委持之以恒抓好領(lǐng)導干部思想教育，開(kāi)展了以“理想信念教育、黨紀法規教育、道德品格教育、作風(fēng)能力教育”為主要內容的四項教育，全面加強對學(xué)習教育的管理，不斷增強領(lǐng)導人員知敬畏、存戒懼、守底線(xiàn)的不想腐思想自覺(jué)和行為自覺(jué)，修好共產(chǎn)黨員的“心學(xué)”。編印了“四項教育”題庫，每季度組織領(lǐng)導干部開(kāi)展黨風(fēng)廉政建設答題活動(dòng)；建立黨風(fēng)廉政建設和紀檢監察學(xué)習教育“清風(fēng)群”，定期發(fā)送相關(guān)重要信息、專(zhuān)題知識、案例通報，推動(dòng)學(xué)習教育深入有效開(kāi)展。豐富教育形式，組織公司領(lǐng)導和中層干部前往中國革命的搖籃井岡山接受紅色教育，聆聽(tīng)紅軍后代講述家風(fēng)建設，凈化心靈，提高覺(jué)悟，暢談本人家風(fēng)家教家訓建設，以良好家風(fēng)建設推動(dòng)領(lǐng)導干部廉潔從業(yè)、勤儉持家的優(yōu)良風(fēng)氣。通過(guò)組織紀檢干部學(xué)黨史學(xué)業(yè)務(wù)、參觀(guān)警示教育基地，筑牢思想根基，讓監督執紀、履職盡責更明確。
      聚焦重點(diǎn)工作，監督流程更嚴謹。著(zhù)眼抓早抓小，防患于未然，公司紀委以“事前提醒、苗頭警示、談話(huà)誡勉、督導糾錯”為主要形式，著(zhù)力構建全覆蓋、零距離、不能腐的預防體。在領(lǐng)導干部中實(shí)行“任職、專(zhuān)項工作、重大事項、特殊時(shí)段”的廉政四項承諾制，簽字背書(shū)，自覺(jué)接受監督。認真落實(shí)“凡提四必”程序，加強對干部選拔任用工作全過(guò)程監督，強化對下級“一把手”擬任人選的把關(guān)，通過(guò)任前廉政培訓、廉政考試、開(kāi)展廉政談話(huà)，做好入職廉政第一課，講紀律、提要求、明規矩，讓新任干部扣好廉潔從業(yè)“第一?？邸?。規范“親、清”政商關(guān)系，“一把手”帶頭規范領(lǐng)導干部家屬從業(yè)行為，嚴明紀律、守住底線(xiàn)、把好分寸，杜絕斂財牟利、“圍獵”等行為發(fā)生。壓實(shí)“一把手”責任，落實(shí)巡視巡察問(wèn)題整改責任人、責任部門(mén)，確保問(wèn)題整改常態(tài)化。發(fā)揮領(lǐng)導干部家屬和家屬協(xié)管員特殊作用，構建家庭、企業(yè)全方位監督格局，讓家風(fēng)建設與廉潔從業(yè)建設有機融合，創(chuàng )造干凈創(chuàng )業(yè)、廉潔持家的良好氛圍。
      “一把手”是領(lǐng)導班子中的“班長(cháng)”和“關(guān)鍵少數”中的“關(guān)鍵少數”，既是黨風(fēng)廉政建設第一責任人，也是黨風(fēng)廉政建設的領(lǐng)導者、執行者和推動(dòng)者。生態(tài)水泥公司緊緊抓住“關(guān)鍵少數”，破解各級監督難題，實(shí)現了政治生態(tài)和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)雙同步、雙發(fā)展，也為企業(yè)轉型升級、高質(zhì)量發(fā)展提供了堅強的政治保障。（王靜）